近期国内个别地区出现聚集性疫情，在保障参会人员安全的情况下，2021年5月20日《新形势下幼儿园教育与管理经营变革》研讨会在儒灵童集团总部如期召开，来自全国各地的园长相聚在一起，共同探讨，一起跑赢幼教的新时代。

      中国管理科学研究院学术委素质教育研究中心主任、儒灵童集团董事长万爱明博士展开了《新形势下幼儿园教育与管理经营变革》的主题分享。针对新形势下幼儿教育与园所管理中核心问题的根源进行了深度剖析，提出的系列问题拨茧抽丝、层层相扣，引起了各位领导与园长的强烈共鸣，随之陷入深思。

      万博士指出，幼儿教育≠幼儿园教育，园所常规≠习惯养成，施教者从来不是教育的主体，要实现真正的家园共育，就是要以习惯养成为抓手，通过幼儿习惯呈现，唤醒家长，通过正负激励法，激活家长动力，提供家长家庭养成教育专业指导服务，打造幼儿园主导下的家庭教育主体大幼教模式！在场的园长、老师们听得十分感触，场内频繁响起热烈的掌声。

      当天下午，儒灵童集团教育研究院秘书长赵晶晶老师分享《习惯养成生态系统落地操作解析》，生动地向参会园长讲解了习惯养成教育的具体方法、工具及落地方案，通过一个习惯主题的实施案例解析，从集体教学开展的意义、目标的制定、幼儿的个性分析以及在幼儿园的一日生活中如何进行探索实践、在家庭生活中如何引导家长配合与陪伴、如何调动家长积极地参与到活动中来等，提升幼儿和家长的习惯培养内驱力。园长们深切了解到了儒灵童是如何以习惯养成为抓手，进行园所品牌价值的塑造，并将价值真正延伸至家庭当中，从而实现家庭教育指导服务的破界运营。

      通过此次研讨会很多园长对新形势下如何塑造园所价值、幼儿园教育与管理经营变革有了全新的认知，纷纷表示愿与儒灵童携手，将德育好习惯的力量传播下去，让更多的孩子受益，通过幼儿德育的力量，实现园所与儒灵童的共享、共建、共生！